10月18日上午，集團(tuán)舉辦了2018年“綜合素質(zhì)提升”系列培訓(xùn)開班儀式。集團(tuán)公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席了開班儀式。集團(tuán)本部中干、子公司管理人員及后備干部共計120余人參加培訓(xùn)。集團(tuán)黨委副書記劉偉主持開班儀式。

集團(tuán)黨委書記、董事長姜俊作開班講話，姜俊首先對此次培訓(xùn)的授課老師、專家表示衷心的感謝。姜俊指出，此次培訓(xùn)是以“深化改革、科學(xué)發(fā)展”為主題，以貫徹落實(shí)國有企業(yè)深化改革宏觀政策為導(dǎo)向，以培養(yǎng)造就一支“品德好、作風(fēng)硬、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善創(chuàng)新、會干事”的高素質(zhì)員工隊(duì)伍為目的的人才戰(zhàn)略舉措。

姜俊要求，一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)有所感。要虛心學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，結(jié)合實(shí)際工作中遇到的問題，虛心請教，認(rèn)真消化，潛心思考，積極更新專業(yè)知識，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步拓寬知識視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。二要對標(biāo)前沿信息，學(xué)有所化。要善于堅持干中學(xué)、學(xué)中干，努力把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為精準(zhǔn)發(fā)力、破解難題的科學(xué)思維方法和工作方法，轉(zhuǎn)化為開拓創(chuàng)新、攻堅克難的能力和本領(lǐng)，轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)、做好工作、創(chuàng)造一流業(yè)績的實(shí)際行動。三要對照提升提質(zhì)，學(xué)有所用。要積極承擔(dān)起把集團(tuán)打造成為“受人信賴的社會建設(shè)者、受人尊敬的城市運(yùn)營商、受人歡迎的市場實(shí)業(yè)人”的歷史使命，開闊視野，提高戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、系統(tǒng)思維能力，提高分析問題、解決問題的能力，真正做到學(xué)有所用。四要遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律，學(xué)有所獲。要妥善處理工學(xué)矛盾，發(fā)揮學(xué)習(xí)的主動性和創(chuàng)造性，靜心扎實(shí)學(xué)習(xí)每一專題、每一課程，養(yǎng)成刻苦學(xué)習(xí)、嚴(yán)守紀(jì)律、服從管理、自我約束的良好風(fēng)氣，確保取得實(shí)實(shí)在在的培訓(xùn)效果。

開班儀式后, 知名管理專家、廣州中略企業(yè)管理咨詢有限公司首席顧問、世界咨詢師協(xié)會會員、國際注冊管理咨詢師迪凱老師以《管理創(chuàng)新：高效管理與效能提升》為主題講授開班第一課。針對管理創(chuàng)新和管理效能提升的問題和解決路徑，迪老師從效率與管理效能、新常態(tài)與新要求、驅(qū)動企業(yè)效能提升的路徑與解決方法等方面進(jìn)行了深入的剖析與講解，全面梳理了集團(tuán)在管理效能提升上面臨的問題，并給出了綜合性的解決方案。學(xué)員們認(rèn)真聆聽，受益匪淺。

此次“綜合素質(zhì)提升”系列培訓(xùn)將開展到10月底，涵蓋了管理創(chuàng)新和管理效能、績效管理技能、融資招商模式、企業(yè)重組并購策略、預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃以及身心健康專題講座等多方面內(nèi)容，將為切實(shí)提升集團(tuán)員工綜合素質(zhì)，促進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展，改革創(chuàng)新，助力德陽經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。